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Die Umsetzung von Stundennachweisen in digitaler Form stellt eine effiziente und zeitgemäße Möglichkeit dar, der aus dem 2019 resultierenden EuGH Urteil Pflicht der Arbeitszeiterfassung nachzukommen.
Regelmäßige Feedbackgespräche sind für eine gute Zusammenarbeit unabdingbar. Es ist ein beliebtes Instrument aus der Personalführung und trägt weitreichend zur Unternehmenskultur bei.
Führungsinstrumente sind hilfreich für die Mitarbeiterführung und sind entscheidend für Erfolg und Misserfolg. In unserem heutigen Artikel werfen wir einen Blick in den Werkzeugkasten der Mitarbeiterführung.
Personalführung ist die zielgerichtete Steuerung von Mitarbeiter:innen in einem Unternehmen oder einer Organisation.
Das Konfliktmanagement in Unternehmen dient dazu, Konfliktsituationen zwischen Mitarbeiter:innen und Führungskräften genauso schnell aus der Welt zu schaffen, wie sie entstanden sind.
Beim Retention Management geht es darum, Mitarbeitende langfristig an das Unternehmen zu binden und somit die Fluktuation zu reduzieren. Finde mehr über die Bedeutung einer festen Belegschaft raus.
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