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Was ist ein wilder Streik? Definition und Hintergründe

Die Arbeitsniederlegung erfolgt bei dieser Form des Arbeitskampfes im Kollektiv und ohne Vereinbarung mit der Gewerkschaft. Deswegen wird er auch als „spontaner Streik” bezeichnet.

Katrin Kizilkan Katrin Kizilkan
  • 05 Dec 2023
  • 5 Minutes Lesezeit
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Candidate Experience - Praxisnahe Lösungen

Eine positive Candidate Experience kann für Unternehmen von entscheidender Bedeutung sein, um die besten Talente auf dem Markt für sich zu gewinnen und somit ihre Konkurrenzfähigkeit zu verbessern.

Katrin Kizilkan Katrin Kizilkan
  • 05 Dec 2023
  • 8 Minutes Lesezeit
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Geschlechtervielfalt im Arbeitsrecht: Das m/w/d Gesetz

Durch die Verabschiedung des m/w/d Gesetz wurde ein weiterer Meilenstein erreicht, der die bisherigen Grenzen der Geschlechteridentifikation bricht. Hier erfährst Du mehr zu diesem Thema.

Katrin Kizilkan Katrin Kizilkan
  • 05 Dec 2023
  • 6 Minutes Lesezeit
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Arbeitsplatzgestaltung 4.0: Kreative Konzepte

Bei der Arbeitsplatzgestaltung 4.0 handelt es sich um ein relativ neues und zukunftsorientiertes Konzept, bei dem Kreativität und Effizienz auf dynamische Art und Weise miteinander verschmelzen.

Katrin Kizilkan Katrin Kizilkan
  • 05 Dec 2023
  • 7 Minutes Lesezeit
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Die elektronische Bescheinigung der Arbeitsunfähigkeit

Mit der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung gehören Krankmeldungen auf Papier und damit auch der „Gelbe Schein“ fast der Vergangenheit an. Doch was gibt es zu beachten?

Katrin Kizilkan Katrin Kizilkan
  • 05 Dec 2023
  • 6 Minutes Lesezeit
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HR Reporting durch Kennzahlen: Die wichtigsten KPIs

Die HR-Reports stellen wichtige Tools für Führungskräfte dar. Das strukturierte Berichtswesen gibt dir die Möglichkeit, den IST-Zustand zu erkennen und Verbesserungspotenziale zu erschließen.

Katrin Kizilkan Katrin Kizilkan
  • 05 Dec 2023
  • 5 Minutes Lesezeit
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