Katrin Kizilkan
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Betriebsbedingte Kündigungen stellen im Kündigungsrecht ein Sonderfall dar und treffen Arbeitnehmer:innen unverschuldet. Was man als Arbeitgeber:in zu beachten hat, haben wir einmal zusammengefasst.
Viele Arbeitgeber:innen sagen dem klassischen 9-to-5-Job mittlerweile den Kampf an. Starre Arbeitszeiten bei gleichzeitiger Bindung an den Arbeitsort waren gestern.
Hast Du dich bereits mit den Lohnnebenkosten 2023 auseinandergesetzt? Wir zeigen in diesem Beitrag, was alles unter die Lohnnebenkosten fällt und wie viel Du als Arbeitgeber:in tatsächlich zahlen musst.
Lohnsteuer und Umsatzsteuer sind für den deutschen Staat zwei Haupteinnahmequellen. Was man als Unternehmen bei der Erstellung der Abrechnung zu beachten hat, haben wir hier aufgeschlüsselt.
Die Zusammensetzung und Kalkulation von Personalkosten ist ein wichtiger Aspekt im internen Rechnungswesen eines Unternehmens, denn sie sind entscheidend, für die Effizienz und den finanziellen Erfolg.
Die Elternzeit ist ein wichtiges Thema für viele Familien, da es bietet die Möglichkeit, mehr Zeit mit dem Nachwuchs zu verbringen und gleichzeitig die eigene berufliche Tätigkeit vorübergehend auszusetzen.
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