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Auch während einer längeren Krankheit, müssen Arbeitnehmer:innen ihren Lebensunterhalt bestreiten. Dieser Beitrag vermittelt dir einen Überblick über die wichtigsten Informationen rund um die Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall.
Der Fachkräftemangel in Deutschland ist allgegenwärtig und das Ende der Fahnenstange ist noch lange nicht erreicht. Um offene Stellen zu besetzen, müssen sie sich einer der Personalrekrutierung im Ausland öffnen.
Personalengpass, Großaufträge oder existenzbedrohende Ereignisse – all diese Situationen können Überstunden rechtfertigen. Aber wie ist die Überstundenauszahlung geregelt?
Überstunden treten in jedem Unternehmen von Zeit zu Zeit auf. Es gibt verschiedene Möglichkeiten für die Abgeltung und Berechnung von Überstunden.
Der Akkordlohn richtet sich nach dem tatsächlich erzielten Arbeitsergebnis, auf Basis dessen der/die Mitarbeiter:in entlohnt wird. Welche Vor- und Nachteile das mit sich bringt, erfährst Du hier.
Haben Mitarbeiter:innen wenn sie krank werden einen Anspruch auf Urlaub? Unter welchen Voraussetzungen dies zutrifft und was zu beachten ist haben wir einmal für dich aufgedeckt.
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