Warum flair?
flair ist die führende HR Software auf Salesforce.
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Elektronische Signatur
Die elektronische Unterschriftsfunktion von flair hilft beim Unterschreiben von Angebotsschreiben, Verträgen und anderen Dokumenten Zeit zu sparen, Kosten zu senken und die Einhaltung von Vorschriften zu gewährleisten.
Erspare dir die lästige Suche nach Papierkram und mache das Ausfüllen wichtiger Dokumente mit digitalen Signaturen einfach, schnell und sicher.
Lade Dokumente wie Verträge hoch und füge einer Datei mehrere Signierkomponenten hinzu.
Unterschreibe Verträge sicher mit unseren integrierten elektronischen Signaturen.
Ermögliche Unterzeichnern den einfachen Zugriff auf Dokumente und erhalte Benachrichtigungen nach erfolgreicher Unterschrift.
Alle an einem Arbeitsdokument vorgenommenen Änderungen lassen sich nachverfolgen.
"Wir nutzen flair während des gesamten Einstellungsprozesses - vom Gespräch mit den Kandidaten bis zur Einstellung. Und das ist ein nahtloser, gut umgesetzter Prozess mit flair."
Success Story lesenEliminiere den kostspieligen und zeitaufwändigen manuellen Prozess des Druckens, Scannens und Hin- und Herschickens von Dokumenten.
Schütze die Integrität und Vertraulichkeit von sensiblen HR-Dokumenten. Profitiere von der AES-Verschlüsselung für die Dateispeicherung und dem TLS-Protokoll für die Übertragung.
Unsere Integration der digitalen Unterschrift garantiert einen reibungslosen und nachvollziehbaren Unterschriftsprozess. Prüfe in Echtzeit, ob eine Unterschrift abgeschlossen ist oder noch aussteht.
Mit Dateien, die in Salesforce gespeichert sind, können HR- und Recruiting-Teams den Versionsverlauf wichtiger Dokumente überprüfen. Unsere Informationen zum Prüfpfad für elektronische Unterschriften bieten außerdem eine transparente Aufzeichnung.
Elektronische Unterschriften vereinfachen die HR-Verfahren für Unternehmen jeder Art und Größe.
Gesundheitswesen
Vergewissere dich, dass die Mitarbeitenden alle relevanten medizinischen Vereinbarungen und Richtlinien unterzeichnet haben.
E-Signatur-Software, auch bekannt als Software für elektronische Signaturen, ist eine digitale Lösung, die entwickelt wurde, um den Prozess der Unterzeichnung von Dokumenten zu optimieren, zu automatisieren und eine Fernsignatur zu ermöglichen. Die FES ist der rechtssichere Signaturtyp für Verträge ohne Formvorschrift.
Es gibt verschiedene Anwendungsfälle. Auch die Unterzeichnung der Arbeitsverträge kann durch eine Software für elektronische Signaturen beschleunigt und erleichtert werden. Die Software erleichtert die Anwendung elektronischer Signaturen und ermöglicht es den Nutzern, Dokumente digital zu unterzeichnen, anstatt sich auf die traditionellen Methoden mit Stift und Papier zu verlassen. Software für elektronische Signaturen umfasst oft verschiedene Funktionen wie Dokumentvorlagen, Workflows, Authentifizierungsmechanismen und Integrationen mit anderen Anwendungen und Plattformen.
Bei den meisten Lösungen für elektronische Signaturen kann der Benutzer Unterschriftsanforderungen verschicken. Der Empfänger oder Unterzeichner kann das Dokument lesen, gegebenenfalls Fragen stellen, die erforderlichen Felder ausfüllen und dann das Dokument unterschreiben und zurücksenden, ohne dass er es ausdrucken oder abschicken muss. Wenn nötig kann auch eine elektronische Identifizierung angefordert werden.
Der Einsatz von Software für eine qualifizierte elektronische Signatur bietet zahlreiche Vorteile. Erstens verbessern sie die Effizienz und die Geschwindigkeit der Arbeitsabläufe, indem sie es den Benutzern ermöglichen, Dokumente digital zu unterzeichnen, wodurch die zeitaufwändigen Schritte reduziert werden, die bei herkömmlichen, papierbasierten Unterzeichnungsprozessen erforderlich sind. Dies spart nicht nur Zeit, sondern steigert auch die Produktivität, insbesondere für kleine Unternehmen, die ihre Abläufe optimieren wollen.
Darüber hinaus bieten qualifizierte Signaturen mehr Benutzerfreundlichkeit. Die Software bietet häufig Echtzeit-Benachrichtigungen, die den Unterschriftsprozess beschleunigen und die rechtzeitige Erledigung von Aufgaben gewährleisten. Die Bequemlichkeit elektronischer Signaturen erstreckt sich auch auf die Möglichkeit, Unterschriften aus der Ferne zu erhalten, wodurch die Notwendigkeit einer persönlichen Unterzeichnung entfällt und die Anforderungen globaler Unternehmen erfüllt werden.
Software für elektronische Signaturen umfasst in der Regel Funktionen wie benutzerdefiniertes Branding, Vorlagen und die Integration mit gängigen Plattformen wie Microsoft Word, Dropbox, Google Drive und CRM-Systemen wie Salesforce. Diese Integrationsfähigkeit ermöglicht einen nahtlosen und vernetzten Ansatz für die Verwaltung und Unterzeichnung von Dokumenten.
Die Preismodelle von E-Signatur-Lösungen variieren und bieten Optionen für maßgeschneiderte Pläne auf der Grundlage spezifischer Unternehmensanforderungen. Zu den bekannten Anbietern von E-Signatur-Software gehören DocuSign, SignNow, HelloSign, Adobe Sign und PandaDoc, die jeweils einzigartige Funktionen und Integrationen für unterschiedliche Geschäftsanforderungen anbieten.
Ja, Signaturen für elektronische Dokumente können sogar zu einer verbesserten Sicherheit beitragen, mit Funktionen wie Prüfpfaden, Authentifizierungsmechanismen und der Einhaltung von Vorschriften wie HIPAA und SOC 2. Die Verwendung digitaler Signaturen verringert auch das Risiko des Verlusts ,oder der Beschädigung von Dokumenten, da signierte Dokumente häufig sicher in der Cloud gespeichert werden und somit zuverlässige und zugängliche Speicherlösungen bieten.
Ein rein digitales Zertifikat unterscheidet sich vom qualifizierten Zertifikat, da bei zweiter folgende Anforderungen erfüllt sein müssen: Die Angabe, dass das Zertifikat als qualifiziertes Zertifikat ausgestellt wird, Angabe des Ausstellers und Ortes, Name des Inhabers, Seriennummer des Zertifikats und gegebenenfalls Beschränkungen des Geltungsbereichs.
Ja, elektronisch signierte Dokumente sind in vielen Ländern rechtlich anerkannt (auch in Deutschland), vorausgesetzt, die elektronischen Signaturen entsprechen bestimmten Standards und den geltenden Vorschriften. Einige Beispiele für regionale Vorschriften ist die Eidas-Verordnung (Eidas-vo)(electronic IDentification, Authentication and trust Services) in der Europäischen Union, der United States Electronic Signatures in Global and National Commerce (ESIGN) Act und der Electronic Transactions Act (ETA) in Australien. Das Vertrauensdienstegesetz, was weitere Ausführungen für den deutschen Raum regelt, wurde in Deutschland 2017 eingeführt und basiert auf der eIDAS-Verordnung.
Eine eingescannte Unterschrift, die einem digitalen Dokument hinzugefügt wird, ist nicht als sichere Unterschrift anzusehen und deshalb auch keine Alternativlösung. Deshalb sollten PDFs mit einer eingescannten Unterschrift keine Rechtswirkung haben.
Für Unternehmen ist es wichtig, E-Signatur-Lösungen zu wählen, die den deutschen oder europäischen rechtlichen Anforderungen ihrer jeweiligen Region und Branche entsprechen, um die Durchsetzbarkeit elektronisch signierter Dokumente zu gewährleisten.
Wichtig ist, dass eine Authentifizierung sichergestellt ist, sodass im Härtefall eine Beweiskraft zu bestätigen ist, genauso wie die handschriftliche Unterschrift ihre Rechtsgültigkeit hat.
Wir bieten flair-Kunden die Möglichkeit, unsere E-Signatur-Funktion mit einer kostenlosen Testversion inklusive 20 E-Signaturen auszuprobieren. Dies ermöglicht eine nahtlose und effiziente Art und Weise, Recruiting- und HR-Dokumente digital zu unterschreiben.
Wenn Du mit deiner Testversion zufrieden bist und flair E-Signaturen weiter nutzen möchtest, wende dich an unser Customer Success Team. Das Team kann dich bei der Auswahl des richtigen Pakets für deine E-Signatur-Bedürfnisse beraten und sicherstellen, dass deine Dokumenten-Workflows auf Effizienz getrimmt sind.
flair bietet eine Reihe von Dokumentenmanagement-Tools, die den Großteil des Lebenszyklus von Dokumenten abdecken. Der flair Document Builder ermöglicht es HR-Teams, wiederverwendbare Vorlagen für wiederkehrende Prozesse zu erstellen. Unser Document Generator automatisiert die Erstellung von HR-Dokumenten, indem er aktuelle Daten aus den Unternehmensdaten in Salesforce bezieht. Dies beschleunigt den Prozess der Dokumentenerstellung, gewährleistet Konsistenz und reduziert das Fehlerrisiko.
Darüber hinaus ermöglicht das Dokumentenmanagementsystem von flair den Benutzern die sichere Freigabe und den Zugriff auf arbeitsbezogene Dokumente. Sie können rollenbasierte Berechtigungen konfigurieren, um sicherzustellen, dass nur autorisierte Mitarbeiter auf die Dokumente zugreifen können.
Entdecke die Vorteile von flair! Lasse dich von unseren Experten in einer kostenlosen, unverbindlichen Demo durch die HR-Software führen und erfahre, wie flair deine Personalprozesse optimieren kann.
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